昨天，一则令人震惊又心痛的消息登上热搜：来自江苏苏州的快递员小李，因为送错快递被杀。
事情是这样的：10月17日晚上7点左右，小李因为系统定位偏差，将包裹误投到距离收件人吴女士家几百米外的位置。发现问题后，小李多次拨打电话试图与吴女士沟通，却迟迟无人接听。直到吴女士的丈夫接通电话，两个人情绪激动地赶到现场，和小李发生激烈争执。争执中金元速配，吴女士的丈夫情绪彻底失控，持刀行凶，小李当场失血过多身亡，年仅30岁。
这起悲剧再次刺痛公众金元速配，也暴露了服务行业一线从业者的处境。他们承担着快节奏、高压力的劳动，却常常被误解、被指责，甚至因为微小的矛盾陷入危险。
一个快递偏了几百米，本来不过是一句“麻烦再送一下”的小事，却被放大成致命冲突。行凶者对快递员生命的漠视，折射出社会中部分人对服务行业缺乏基本尊重，把他们当作“出气桶”，却忘了正是这些普通劳动者在维系着城市的日常运行。
更令人唏嘘的是，小李的误投源于系统定位偏差，但当技术出问题时，真正承担所有后果的，却永远是最底层的派件员。技术提高了效率，却也让责任链条变得模糊，系统有缺陷、流程有漏洞，承担怒火的却是无辜的一线劳动者。
此外，这起事件也暴露了快递行业在人身安全管理上的空白。快递员每天奔走在陌生环境里、面对陌生人，还要承受投诉压力。
大多数平台的安全培训只是停留在“保持耐心”“避免冲突”等原则性提示，却没有真正的风险应对体系，比如遇到情绪过激的客户怎么求助？派件矛盾能否设置“危机处理流程”？这些关键环节的缺失，也会让快递员承担不可控的风险。
快递员不是“送货工具”金元速配，而是一个个有血有肉、有家庭牵挂的普通人。尊重他们，是每一位收件人应尽的态度；保障他们，需要企业与社会共同补上制度的短板。
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